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佛山新聞網(wǎng)訊 珠江時報記者鄭慧苗 通訊員劉虎林 馮茵琳報道：鍛造匠心雄師，共建活力南海。9月16日，2022年南海區(qū)培育產(chǎn)業(yè)新工匠座談會召開，區(qū)委書記顧耀輝、區(qū)長王勇與南海院校、企業(yè)、科研機構(gòu)、人力資源機構(gòu)代表，以及技能人才、獲獎學生代表一起，就培育產(chǎn)業(yè)新工匠展開討論，為南海育匠工作和產(chǎn)業(yè)發(fā)展建言獻策。

目前，南海擁有120萬產(chǎn)業(yè)工人、超45.57萬技術(shù)技能人才、116名大城工匠以及150名高技能突出人才、崗位技術(shù)能手。數(shù)據(jù)背后，是優(yōu)秀工匠對南海的認同。

來自蒙娜麗莎集團的2022年南海區(qū)高技能突出人才林永發(fā)就是南海的忠實“粉絲”，他說：“我在這里感受到了濃郁的崇匠、育匠、學匠氛圍。”

有技能人才在這里落地生根，有技能人才從這里走向全國。南海信息技術(shù)學校學生廖澤金，2022年獲得全國職業(yè)院校技能大賽中職組“現(xiàn)代模具制造技術(shù)·注塑模具技術(shù)”賽項一等獎第一名。結(jié)合自身經(jīng)歷，廖澤金建言，培育產(chǎn)業(yè)新工匠要讓更多人了解職業(yè)教育，客觀看待職業(yè)教育和技術(shù)技能人才，讓更多家長和學生能夠放心報考職業(yè)學校，實現(xiàn)技術(shù)技能成才。

南海區(qū)廣工大數(shù)控裝備協(xié)同創(chuàng)新研究院院長楊海東提到，南海目前還存在技能人才培養(yǎng)路徑不暢通、技能人才“招不來”、產(chǎn)業(yè)細分領域人才培訓針對性較弱等問題。他建議，南?？梢哉洗笤捍笏馁Y源，發(fā)揮龍頭企業(yè)優(yōu)勢，倡導企業(yè)注重在職員工教育培訓。

座談過程中，區(qū)領導認真傾聽建議，不時就產(chǎn)教聯(lián)盟培育人才的方式、教師技能問題等細節(jié)與發(fā)言代表展開深入討論。

“技能人才、產(chǎn)業(yè)工人是南海經(jīng)濟社會發(fā)展的中堅力量，一定程度上，他們的能力水平如何、新工匠的隊伍有多大，決定了南海產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的成色?！苯涣髦?，顧耀輝多次表達對技能人才的高度重視，他強調(diào)，要深刻認識技能人才隊伍建設的重要性，全力推動產(chǎn)業(yè)新工匠培育。

“育匠”是一項系統(tǒng)工程，需要全社會形成合力，攜手推進。顧耀輝表示，黨委政府要壓實工作責任，企業(yè)要發(fā)揮好育人主體作用，院校要發(fā)揮好育人主陣地作用，協(xié)會機構(gòu)要發(fā)揮好橋梁紐帶作用，多方協(xié)同聯(lián)動，形成“政府出政策、出資金、出管理，龍頭企業(yè)出標準、出崗位、出師傅，院校出學生、出教師、出資源，協(xié)會機構(gòu)出平臺、出服務”的良好局面。

座談會上還發(fā)放了《佛山市南海區(qū)實施產(chǎn)業(yè)“新工匠”培育計劃任務清單（2022-2026年）》（征求意見稿），接下來將全面加強院校、企業(yè)、培訓機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會、技能人才扶持措施，打造“產(chǎn)教評”融合型技能生態(tài)，持續(xù)把“技能”轉(zhuǎn)化為推動產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強大“動能”和“勢能”。

關鍵詞： 產(chǎn)業(yè)工人 龍頭企業(yè)